RECEPTION
未経験からでも挑戦できる医療のお仕事
歯科医院の「顔」として
笑顔で活躍できます
入職お祝い金
正社員
5万円
※入職お祝い金は、ホームページから直接応募されたかたに支給いたします。
※入職お祝い金は、入職から6ヵ月勤務経過後に支給いたします。
当院で働くメリット
経験やスキルに応じた教育制度
スキルアップを目指せる環境が
整っています
当院では、一人ひとりのスキルや経験に応じた教育制度を整えています。院内勉強会や診療マニュアルの活用により、歯科に関する知識や接遇スキルを網羅的に学ぶことが可能です。また、外部セミナーや講習会への参加支援も行っており、働きながら専門性を高められます。参加費は当院が負担するため、スキルアップを目指したいかたもぜひご活用ください。
PICKUP 01
未経験のかたも安心の
研修カリキュラム
職種ごとの研修カリキュラムがしっかりしているので、歯科助手・受付が未経験のかたも安心して働くことができます。他業種から転職されるかたも積極的に採用しており、新たなキャリアをスタートさせたいかたにもおすすめです。実際に、未経験で他業種から転職したスタッフも活躍しているため、気になるかたは見学にお越しください。
PICKUP 02
先輩スタッフによる手厚い
フォロー体制が魅力
先輩スタッフによるマンツーマン指導のもと、受付対応や診療補助業務を一つずつ学べる環境が整っています。わからないことはすぐに相談できるため、不安を抱え込む心配もありません。また、日誌を活用した振り返りにより、自分の成長を実感できます。事務長による定期フィードバックも行っており、スキル向上も目指せるでしょう。
産休と育休の取得実績豊富
子育てと仕事を両立できる職場です
当院はママさんスタッフを応援しており、多くのスタッフが産休・育休を取得しています。ライフステージに合わせた働き方をイメージしやすく、将来的に結婚・出産をお考えのかたも、具体的なキャリアを描くことが可能です。時短勤務や柔軟なシフト調整にも対応しているので、仕事とプライベートを両立しながら、安心して働き続けられます。
PICKUP 03
人間関係の良さも
当院の魅力です
当院が働きやすい理由の一つとして、スタッフ同士の人間関係の良さがあげられます。年齢や職種に関わらず声をかけやすい雰囲気があり、困った時や不安な時はすぐに相談できるため、新しく入職されたかたも安心です。定期的な懇親会や交流の機会もあるため、人とのつながりを大切にしながら働けます。
がんばりがしっかり
反映される評価制度
安定した収入で安心して働けます
医院独自の人事評価制度により、がんばりがしっかり給与に反映される仕組みが整っています。無理のない勤務体制のもと、安定収入が得られるため、モチベーションを維持しながら楽しく働けます。これまでの経験を活かしてステップアップを目指したいかたも、ぜひお気軽に見学へお越しください。
先輩へのインタビュー
RECEPTION
受付
F.Cさん
受付を目指した理由を教えてください
以前は接客の仕事をしていたんです。人と話すことや、お客様に喜んでもらえる瞬間が好きで、今後も人と関われる仕事を続けたいと思っていました。歯科で働こうと思ったきっかけは、友人から「受付の仕事が向いているんじゃない?」と言われたこと。患者さんと直接関わりながらサポートする立場に魅力を感じ、挑戦することにしました。
安達歯科医院で働くようになったきっかけを教えてください
安達歯科医院のホームページやインスタグラムを見て、スタッフ同士の仲の良さや温かい雰囲気が伝わってきたんです。もともと医療分野の仕事には興味があって、実は以前に看護学校へ通っていたこともありましたが、職場としては未経験かつ資格もない状況。それでも当院は挑戦できる環境だと感じ、思い切って応募しました。
実際に働いてみて職場の環境や待遇はいかがでしたか?
思っていた通り、明るくて前向きな雰囲気の職場です。先生方もスタッフ一人ひとりのことをよく考えてくださり、働きやすい環境づくりをしてくださっています。未経験のため、最初は用語も全くわからなかったのですが、丁寧に教えてくださるので頭に入りやすく、今はスムーズに仕事ができています。ネイルや髪色などの規定も新しくなったため、ルールの中で柔軟に働くことも可能です。
働いている中でうれしい制度や福利厚生、取り組みなどはありますか?
まだ入職して半年ほどなので実際に利用した制度は少ないですが、有給が取りやすい雰囲気だと感じますし、スタッフ全員が休みをきちんと取っているのを見て安心しました。一人ひとりのプライベートも大切にしてくれるクリニックだと感じています。
どんな時にやりがいを感じますか?
受付では、患者さんの治療内容や時間を考慮して予約日時を組んでいくのですが、予定通りスムーズに進んだときに達成感がありますね。パズルのように、時間や人の流れがきれいに組み合わさった瞬間が気持ちよく、やりがいを感じます。まだ一人でできることは限られていますが、少しずつ任される範囲が増えていくのがうれしいです。
将来のビジョンを教えてください
まずは受付の仕事を一通り完璧にこなせるようになりたいです。その上で、歯科助手の仕事にも挑戦してみたいと考えています。一つひとつの業務を丁寧に覚えながら、クリニックに貢献できるように成長していきたいです。

求職者のかたへメッセージ
歯科の受付は少し難しそうに感じるかもしれませんが、当院は一人ひとりのペースに合わせて丁寧に教えてくださるので、未経験でも安心して挑戦できます。人と関わることが好きなかたなら、きっとやりがいを感じられる職場だと思います!
求める人物像について
人柄を重視した採用を
行っています
歯科助手・受付は医院の顔ともいえる存在であり、柔軟な対応力やコミュニケーション力が求められます。そのため、当院では「笑顔であいさつができる」「相手の気持ちを思いやれる」など、人柄を重視した採用を行っています。もちろん、経験があるかたのご応募も歓迎しておりますので、「人の役に立ちたい」「地域医療に貢献したい」とお考えのかたは、お気軽にお問い合わせください。
このようなかたを
歓迎いたします
- 明るく笑顔で人と接することができるかた
- 思いやりを持って患者さんに対応できるかた
- 素直に学び、成長していけるかた
- 仲間と協力し、チームワークを大事にできるかた
- ワークライフバランスを大切にしたいかた
- 当院の理念・ルールに共感いただけるかた
募集要項
【正社員】歯科助手・受付
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 勤務形態 | 常勤 |
| 給与 | 月給 21万円〜 |
| 勤務時間 | 月~金曜 8:30~18:00(休憩90分) |
| 休日休暇 | 完全週休2日制(木曜・日曜・祝日) |
| 勤務地 | 〒669-5203 兵庫県朝来市和田山町寺谷693 |
| 福利厚生 | ・交通費全額支給 |
| 各種保険 | 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) |
| 応募方法 | 下記の応募フォームまたはお電話(079-672-5225)よりご応募ください。 |
一日の流れ
8:10
出勤
8:15~
PCの準備・待合室の掃除
8:55~
全体ミーティング
9:00~12:30
午前診療
12:30~13:40
昼休憩
13:40~
受付の準備
14:00~18:00
午後診療
18:00~18:20
レジ締め
18:30
退勤
教育体制(教育カリキュラム)
入職後カリキュラム
手厚い入職後カリキュラム
をご用意
当院では、新しく入職されるかたが安心して業務に取り組めるよう、入職後カリキュラムをご用意しています。最初は基礎的な業務からスタートし、少しずつ診療補助や受付業務を学んでいけるため、未経験のかたも安心です。段階的にスキルを身につけることで、自信を持って業務に臨めます。
入職1ヵ月
まずは診療の流れや業務フローを把握していただきます。基本的なマナーや院内ルールを学びながら、受付対応や簡単な診療補助を経験していきます。
入職3ヵ月
受付業務やアシスタント業務、電話対応などをひと通りこなせるようになります。予約やアポイントなども取っていただきます。
入職6ヵ月
電話対応や書類の整理・作成、自由診療の清算など、医院運営に必要なスキルを学び、実践していただきます。
入職1年
歯科助手・受付業務を自立して行える状態を目指します。チームの一員として、さらなるステップアップを目指します。
スキルアップに向けた取り組み
学びを重ねて着実に
スキルアップできる環境
歯科助手・受付として長く活躍するためには、日々の業務で経験を積むだけでなく、知識や対応力をみがき続けることが大切です。当院では、院内外の研修を充実させており、一人ひとりの成長をサポートしています。学びを積み重ねることで、自信を持って患者さんに寄り添えるようになります。
院内研修
院内では、診療マニュアルや勉強会を通じて基礎からしっかり学べる環境を整えています。患者さんへの声かけや説明の仕方など、実践に役立つ方法が学べて安心です。先輩スタッフのアドバイスを受けながら、日々スキルをみがいていけます。
院外研修
外部の研修会やセミナーへの参加も積極的にサポートしており、ご希望に合わせてご参加いただけます。参加費や宿泊代、交通費は当院が負担するため、経済的な心配もなく安心です(補助額は医院規定によります)。より専門性を高めたいかたにも選ばれています。
キャリアプラン
一人ひとりに適した
キャリアプランをご用意
当院では、未経験のかたから経験者まで、それぞれの経験や目標に合わせたキャリアプランをご用意しています。まずは研修を通じて基本的な業務を身につけ、その後は受付や診療補助のスキルを高めながら、チームの中心として活躍できるようサポートします。
| ステージ | 0 | 1 | 2 | 3 | |
|---|---|---|---|---|---|
| 役割・責任 | 学び 成長意欲を持ち、新しいことにチャレンジし、習得に継続して努力することができます。 など |
エネルギー 受付としての基本的な知識と技術を習得し、院内ルール・受付業務を自立して行える状態を目指します。 など |
主体性 積極的に学び、アウトプットを行います。 など |
自己完結 顧客の求めるものと自身の置かれた状況を把握し、主体的に行動することができます。 など |
|
| 理念浸透 | 経営理念・使命・ビジョンを理解し、進んで社内ルールを遵守しています。 | ― | 経営理念・使命・ビジョンを理解し、進んで社内ルールの遵守についてほかの見本となっています。 | 経営理念・使命・ビジョンを深く理解し、働き方が社内のお手本になっています。 | |
| 求める成果 | 安達歯科医院の文化を知り、業務を学ぶ段階 | 安達歯科医院の業務を学ぶ段階 | 確実な仕事を適正なスピードで身につける段階 | 確実な仕事を行うだけでなく、一歩先を読んだ行動を行える段階 | |
| セルフマネージメント | ― | 依頼された仕事の優先順位を決定するトレーニングを徹底する段階 | 確実な仕事を適正なスピードで身につける段階 | 先を読んだ行動をするために、自分で考え行動を解決する段階 | |
| 項目 | マインド | 明るく元気な挨拶ができる など |
常に清潔感のある身だしなみを心がけている など |
自ら率先して行動し、業務に前向きに取り組んでいる など |
先を読み、自ら考えて問題解決に取り組むことができる など |
| スキル | 時間を守り行動できる など |
受付業務の基本操作ができる (PC・精算機・マイナンバー端末・受付画面・精算処理) など |
必要なサポートを適切なタイミングで依頼できる など |
明るく元気な挨拶をして活気ある医院づくりを心がけている など |
|
| ルール | 服務規律の基本を理解している など |
就業規則の内容を理解し、日常業務で実践できている など |
購入品や試供品の取り扱いルールを理解し、適切に管理している など |
スケジュール管理に遅れが生じそうな場合は、早めに上司に相談し、事前対応ができる など |
|
| 標準期間 | 半年~1年 | 1~2年 | 1~2年 | 2~3年 | |
| 月収例 | 21万円 | 21~23万円 | 22~24万円 | 23~25万円 | |
院長先生からのメッセージ
MESSAGE
この度は当院の採用ページをご覧いただき、誠にありがとうございます。当院は「但馬地域の皆さまの口腔内の健康状態を豊かにし、地域に必要とされる歯科医院であり続けること」を理念に、日々の診療に取り組んでいます。人口減少が進むこの地域において、歯科医療の役割は今後ますます重要になると考えています。その中で当院が大切にしているのは、スタッフが安心して長く働ける環境づくりです。特に女性がライフステージに合わせて無理なく働ける体制や、挑戦を後押しするサポート、明確なキャリアパスと教育環境の整備に力を入れています。スタッフ一人ひとりの価値観やこれまでの経験を尊重しながら、地域医療に貢献できる歯科医院をともに築いていきたいと考えています。まずは見学からでも構いませんので、ぜひ一度、当院の雰囲気を感じてみてください。お会いできる日を心よりお待ちしております。
まずは見学に来ませんか?
見学について
履歴書はいりません 私服のままで

まずは「見学」で、
院内の空気を
肌で感じてみませんか?

「自分に合うかわからないのに、いきなり応募するのは不安…」だからこそ、当院では事前の職場見学を推奨しています。面接ではありませんので、履歴書は必要ありません。スーツを着る必要もありません。診療の様子やスタッフの話し声、休憩中の雰囲気など、求人票だけではわからない「当院の日常」を、ぜひあなたの目で確かめに来てください。
見学だけじゃ物足りないかたへ
3日間の入社体験もあります!
当院では、就職・転職をご検討中のかたに、最長3日間の体験入社制度をご案内しております。実際に働きながら職場の雰囲気やチームの空気感を体感できるため、当院で働くことをイメージしやすくなります。また、体験入社にご参加いただいたかたは「一次面接免除」となります。もちろん、体験入社の期間も給与はお渡ししていますので、ご安心ください。納得してから本格的なキャリアをスタートできるよう、丁寧にサポートします。
体験入社でわかること
01
職場の
雰囲気
02
ご自身が
働くイメージ
03
診療の流れや
業務内容
04
チームの
空気感や
人間関係
05
院長の人柄
診療への想い



